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Le livre explique comment analyser sa personnalité et ses comportements. Il aide le lecteur à identifier ses qualités, ses talents et ses motivations profondes. Des tests et exercices permettent de mieux comprendre ses réactions et ses relations avec les autres. L'objectif est de développer son potentiel et d'améliorer son épanouissement personnel et professionnel.
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AccueilGESTION & ÉCONOMIEManagement Apprenez à vous connaître

Apprenez à vous connaître

Dominique Chalvin

ESF Éditeur

50,00 MAD

Ce guide pratique aide le lecteur à mieux se connaître afin de développer ses qualités personnelles et professionnelles.

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Catégorie : Management
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  • Le livre explique comment analyser sa personnalité et ses comportements.
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Le livre détaille le cycle de vie complet du collaborateur "haut potentiel" à travers cinq piliers fondamentaux : identifier, recruter, intégrer, développer et fidéliser. Les auteurs analysent les méthodes permettant de repérer les compétences exceptionnelles tout en proposant des solutions concrètes pour éviter la fuite des talents vers la concurrence. L'ouvrage met en lumière l'importance d'un parcours de carrière personnalisé et d'un management adapté pour stimuler l'engagement de ces profils exigeants. Enfin, il offre une réflexion sur l'alignement nécessaire entre les aspirations individuelles des talents et les objectifs stratégiques de l'entreprise.
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Le Management des hauts potentiels

130,00 MAD
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L'ouvrage structure l'apprentissage autour de trois piliers majeurs : le diagnostic stratégique, la démarche de segmentation-ciblage-positionnement (SCP) et le marketing mix opérationnel. Il propose une approche pragmatique combinant des fiches de cours théoriques, des QCM pour s'auto-évaluer et des exercices d'application avec leurs corrigés détaillés. L'objectif est de permettre aux étudiants de comprendre comment une entreprise analyse son marché pour ensuite déployer des actions commerciales cohérentes et efficaces. C'est un guide méthodologique essentiel pour acquérir les réflexes professionnels nécessaires à l'élaboration d'une stratégie marketing moderne
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Marketing (Collection « Les Essentiels du SUP' »)

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Gestion mode d’emploi

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Le livre analyse les enjeux du changement dans les organisations et le rôle essentiel des managers dans sa réussite. Les auteurs présentent des méthodes pour préparer, accompagner et évaluer les projets de transformation. Ils abordent les résistances au changement, la communication et la mobilisation des équipes. L’ouvrage fournit des outils pratiques permettant de piloter le changement de manière structurée et durable.
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Piloter le changement managérial

60,00 MAD
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Management Accounting (Third Edition) - Anthony A. Atkinson, Rajiv D. Banker, Robert S. Kaplan & S. Mark Young
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Management Accounting (Third Edition)

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Entreprendre dans les services

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Gestion et management de la force de vente (3e édition)

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