La première partie du livre pose les fondements historiques et conceptuels indispensables pour comprendre le social en entreprise.
La seconde partie présente des outils concrets de gestion comme l’observatoire social, le tableau de bord et l’audit social.
L’ouvrage fournit aux managers des méthodes claires pour observer, analyser et piloter la conjoncture sociale au quotidien.
Enfin, un glossaire détaillé permet d’éclairer et de faciliter le dialogue entre la direction, le personnel et les syndicats.
Le SOCIAL Enjeu de l’entreprise
Christian Plisson, Yves Chamussy
1997
50,00 MAD
Cet ouvrage propose une approche théorique et pratique pour intégrer efficacement la variable sociale dans le pilotage de l’entreprise.
| Format | Grand Format |
|---|---|
| L’état | Bon état |
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Catégories : G.R.H (Gestion des Ressources Humaines), Management
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